Die möglichen Gründe für die Notwendigkeit eines Interim Managers sind vielfältig:
Vakanzen
Personelle Kapazitätsengpässe
Zeitweise fehlendes Know-how
Notwendiges Krisenmanagement
Plötzlicher Ausfall von Führungspersonal (z.B. Krankheit, Tod)
Oder Sie suchen vergeblich seit längerer Zeit am Markt eine bestimmte und für Ihr Unternehmen bedeutende Qualifikation in Festanstellung, können und wollen aber die notwendigen Aktivitäten der geplanten Stelle in der Suchphase nicht einfach ruhen lassen.
Dann setzen Sie doch einfach mich zur Lösung dieser Problematik ein.
Ich setze Ihre gewünschten Aktivitäten mit der bei meinen Kunden geschätzten
"Hands-on-Mentalität" verantwortlich und vertrauensvoll zu Ihrer vollsten Zufriedenheit um.
Ihre Vorteile und Nutzen bei Einsatz von MRC als Interim Manager:
Lassen Sie uns Ihre individuellen Anforderungen besprechen und gemeinsam eine wirtschaftliche Lösung dafür finden.
Ihr Ansprechpartner:
Michael Runge